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Logisticien / Logisticienne

Emploi Administrations - Institutions

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La Direction Politique et Prévention des Déchets a pour missions principales la collecte des déchets ménagers ainsi que l'information et la sensibilisation des habitants et usagers aux gestes de recyclage, de compostage et de prévention des déchets. Les départs et retours de collecte sont assurés au niveau de cinq dépôts répartis sur le territoire de Toulouse Métropole Missions : Au sein de la Direction Politique et Prévention des Déchets vous êtes en charge de la logistique de l'atelier en assurant le suivi opérationnel et administratif des véhicules. A ce titre vos missions consistent à : - gérer les fiches de prise de poste des véhicules - contrôler l'état des véhicules (propreté, organes de sécurité, état général) - assurer le suivi des signalements avec les chauffeurs - gérer avec la réception des ateliers les réparations et les visites réglementaires (passage aux Mines, contrôle technique) - suivre l'état des dépenses par véhicule - planifier le transfert des véhicules sur différents sites - commander les produits d'entretien pour les véhicules - contrôler et signaler les surcharges - gérer les badges de pesées et de carburant y compris l'approvisionnement - gérer[...]

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Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cestas, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le poste : Notre Agence PROMAN TERTIARE & INDUSTRIE recherche pour son cleint dans le secteur de l'énergie un Chargé de Formation H/F. Rattaché(e ) à une Responsable Ressources Humaines, vous serez en charge des missions suivantes : Planification des formations prévues au plan de formation 2026 : contact avec les Organismes de Formation (OF), validation des dates de formation auprès des managers et OF, envoi des convocations, réservation salle et repas Attestations de formation : Relance auprès des OF, enregistrement & classement dans nos fichiers de suivi, diffusion en interne Mise à jour de nos outils (tableaux de suivis, dossiers individuels dans Sharepoint), Profil recherché : Vous êtes diplômé(e ) d'une formation Bac+2/+3 avec une spécialisation en Ressources Humaines ou avez eu une première expérience sur un poste similaire. De nature rigoureuse, organisée et dotée d'un bon relationnel, vous avez de bonnes qualités rédactionnelles. La réactivité et une excellente capacité à gérer les priorités sont indispensables. Vous êtes parfaitement à l'aise avec les outils bureautiques notamment Excel et Outlook. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Transport

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Nous recherchons un assistant ou une assistante ressources humaines pour rejoindre notre entreprise en pleine croissance. Vous serez un acteur clé dans la gestion des talents et le soutien des processus RH. Votre rôle consistera à accompagner les équipes dans leurs besoins en ressources humaines tout en contribuant à l'amélioration continue de nos pratiques. Responsabilités Participer au processus de recrutement : rédaction et diffusion des offres d'emploi, réaliser les déclarations réglementaires, rédaction des contrats de travail et accueil des nouveaux collaborateurs; Assurer la gestion administrative du personnel : mise à jour des dossiers salariés en respectant la confidentialité des informations, gestion des absences et des congés, réalisation des déclarations auprès des organismes sociaux,... Préparation des variables de paie en collaboration avec les responsables; Contribuer à la formation et au développement des compétences des collaborateurs en participant à l'organisation de sessions de formation; Assister les responsables dans la gestion quotidienne des ressources humaines, en apportant un soutien sur divers sujets liés aux employés. Profil[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Immobilier

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

RAISON D'ETRE Le Conseiller clientèle : - A pour principale mission d'assurer la mise en location des logements en conformité avec la réglementation propre au logement social avec pour objectif notamment de réduire la vacance - Applique les règles spécifiques à la gestion des contingents de réservation et répondre aux objectifs des CIL et CIA en articulation avec le dispositif de cotation de la demande - Met en place des actions de prospection directement auprès des demandeurs - Accompagne et conseille les prospects dans la réalisation de leurs projets de logement en adaptant l'offre commerciale aux besoins exprimés - Propose et met en place des actions commerciales et/ou de communication - Oriente ponctuellement les familles en difficulté Contribuer à un environnement de travail positif au sein de l'office : promouvoir l'esprit de collaboration et impulser la culture d'entreprise. En tant que membre de l'équipe, vous jouerez un rôle clé dans la promotion d'une image positive de l'OPAC 36 tout en contribuant à la mise en œuvre des objectifs liés au projet d'entreprise. MISSIONS CONFIEES Dans le respect des orientations stratégigiques et des objectifs fixés par la[...]

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Responsable paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Argenton-sur-Creuse, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'agence Aquila RH Châteauroux (36) est un acteur local indépendant du recrutement en CDD-CDI et intérim, spécialisé dans les secteurs du BTP, de l'industrie, du transport et du tertiaire. Nous recherchons pour l'un de nos fidèles clients, 1 Responsable Paie H/F, Vos missions: En tant que Responsable Paie, vous serez rattaché(e) à la Direction Générale et vos missions principales sont: - gérer et garantir l'établissement des paies (de A à Z) pour l'ensemble des collaborateurs - contrôler la fiabilité des données variables (absences, primes, heures supplémentaires...) - assurer les déclarations sociales (DSN, charges sociales...) - gérer les relations avec les organismes sociaux et les partenaires externes (URSSAF, mutuelle, prévoyance, caisses de retraite...) - veiller au respect des obligations légales, conventionnelles et réglementaires en matière de paie et de charges sociales - participer aux projets RH transverses (SIRH, digitalisation, audits...) - être force de proposition sur l'optimisation des processus de paie et administration du personnel Et au fait, Aquila RH, c'est quoi ? - Une agence indépendante qui positionne la relation humaine et ses collaborateurs[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Le/la responsable secteur ENFANCE/ADOLESCENCE assure la gestion de la coordination ENFANCE/ADOLESCENCE ; il/elle supervise le bon fonctionnement des accueils de loisirs et maintient la relation avec les familles. Il/elle propose des mini séjours : budget, et recherche de prestataires. Il/elle prépare les départs et retours des colonies de vacances (envoie des avis de départs/retours, organise la logistique des convoyages, informations aux familles, présence en gare.). Coordination ENFANCE : - Création et mise en œuvre d'un projet éducatif, en organisant et en élaborant le budget des mini séjours de vacances pour les enfants ; - Remplacer les directrices d'ADL pour maintenir l'ouverture des accueils, en cas d'absence ; - Effectuer les démarches auprès des organismes compétents et valider les diplômes des personnels (BAFA, BAFD) ; etc. - Préparer les départs et retours des colonies de vacances (réalisation des avis de départs/retours, organisation de la logistique des convoyages, informations aux familles, présence en gare), - Présence indispensable lors des mini séjours et colonies de vacances CCGPF Liste non exhaustive Tâches administratives - Transmettre les informations[...]

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Gestionnaire liquidation retraite

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La CARSAT Rhône-Alpes est un organisme de droit privé chargé de l'exécution d'une mission de service public. Elle intervient sur les sujets de la retraite, de l'accompagnement social et des risques professionnels. Un des enjeux de l'Assurance Retraite est d'assurer l'accès aux droits et d'améliorer le traitement et le suivi des dossiers des assurés. Cette amélioration de la qualité globale de service due aux assurés passe par l'information sur leurs droits et devoirs en fonction de leur situation et de la législation retraite qui leur est applicable, l'engagement d'assurer la continuité de leurs ressources, la garantie de l'accès aux droits ou au paiement des différentes prestations retraite en fonction de leur situation individuelle. Les Conseillers/ères Retraite sont les interlocuteurs/trices privilégié(e)s des assurés et, de fait, jouent un rôle important dans l'image de la CARSAT renvoyée au travers de leurs pratiques professionnelles. Missions Les Conseillers/ères Retraite seront chargé(e)s de : Accueillir et accompagner les assurés (accueil physique, téléphonique ou numérique) L'accueil en agence se fait sur rendez-vous, à hauteur d'une demi-journée par semaine. Conduire[...]

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Comptable général / Comptable générale

Emploi

Salins-les-Bains, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour le Siège Social situé à Salins-les-Bains, un(e) Comptable F/H en CDD à temps plein. L'ETABLISSEMENT L'ASMH est une association engagée dans l'accompagnement social et médico-social de personnes en situation de précarité ou de handicap. DESCRIPTION DU POSTE En tant que comptable, vous intervenez pour assurer la bonne tenue comptable, budgétaire et financière des différents services de l'association, dans le respect des procédures en vigueur. Vos missions principales seront : Comptabilité courante et analytique : o Saisir les pièces comptables, contrôler les justificatifs et effectuer les imputations analytiques jusqu'au lettrage des écritures o Veiller à l'utilisation correcte des codifications analytiques lors des saisies comptables o Assurer la bonne comptabilisation des écritures de paie après transfert informatique du logiciel de paie vers la comptabilité o Suivre les opérations sur les comptes bancaires o Assurer la comptabilisation correcte des écritures d'immobilisation Gestion des immobilisations et clôtures : o Organiser et contrôler les inventaires, les entrées et sorties des immobilisations ainsi que leur[...]

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Agent / Agente de maintenance industrielle

Emploi

Salins-les-Bains, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour l'ESAT situé à Salins-les-Bains, un Agent de maintenance F/H en CDD à temps plein, avec possibilité de renouvellement. L'ETABLISSEMENT L'établissement accueille des personnes en situation de handicap psychique. L'ESAT propose une activité professionnelle dans des conditions de travail aménagées, ainsi qu'un soutien médico-social et un accompagnement global au sein d'un dispositif spécialisé. DESCRIPTION DU POSTE Sous l'autorité de la direction et dans le cadre d'un fonctionnement pluridisciplinaire vous assurez les missions principales suivantes : - Préparation, réalisation et coordination des travaux à effectuer à l'aide du programme de maintenance et selon les consignes de la direction. - Comprendre l'origine d'une panne et déterminer les travaux à effectuer en interne ou à confier à une entreprise extérieure spécialisée. - Effectuer les contrôles obligatoires (installations électriques, système d'alarme, chariots, portes coupe-feux, détecteur de fumée, ascenseur...) en lien avec les organismes de contrôle - Réaliser les différentes réparations des équipements des structures et petits travaux de bricolage - Gérer[...]

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Conducteur(trice) d'installation polyvalente en ind chimique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Sever, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le poste : Notre client recherche une personne H/F un pilote d'insttaltion. Vous aurez pour missions : Participer au montage et régler les outillages de la machine. - Assurer le pilotage du matériel en actionnant les commandes prévues à cet effet. - Exécuter des opérations de manutention ou de manipulation de matières ou produits. - Contrôler et mettre au point les outillages de la machine. - S'assurer de la présence et du bon office des organes de sécurité - Lancer la production: - Surveiller l'installation et le déroulement des opérations réalisées par les machines. - Repérer les dérives éventuelles des paramètres par rapport aux valeurs adéquates ou les déréglages. - Détecter les incidents et anomalies survenant sur les installations et intervenir ou faire appel à la personne compétente en cas de problème important. - Contrôler et ajuster les réglages en cours de fabrication. - Remplir le bon de production. - Procéder à des opérations de contrôle du produit fabriqué remunération selon profil + prime 13ème mois et primes vacances + titres restaurants. Profil recherché : Vous avez un diplome CAP/BEP maintenance avec expérience voir un CQP pilote d'installation[...]

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Directeur adjoint / Directrice adjointe d'hypermarché

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Nous recherchons pour le compte de notre client, est une enseigne de magasins hard-discount française spécialisée dans le loisir, le multimédia et l'électroménager. un DIRECTEUR ADJOINT H/F dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau magasin à Saint-Nazaire (44), situé dans le département de la Loire-Atlantique dans la région Pays de la Loire. Les candidats sélectionnés à la suite d'un entretien avec les Chargé(e)s de recrutement intégreront une formation de 6 semaines en immersion dans nos magasins partenaires de Vannes (56) et Rennes (35) Les frais seront intégralement pris en charge par l'entreprise (transport, hébergement, ainsi que les repas du midi et du soir si le candidat ne peut pas rentrer chez lui chaque jour). À l'issue de la formation, les collaborateurs participeront à l'implantation du nouveau magasin avant l'ouverture du magasin prévue 2ème trimestre 2026. Le poste est un CDI. Horaires : temps plein forfait jour. Statut : cadre. Le poste requiert également du port de charges lourdes. Vous voulez voir à quoi ressemblera votre poste ? cliquez sur le lien ci-dessous : Recrutement Directeur Adjoint MISSIONS : Dans le périmètre défini par le/la directeur(trice)[...]

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Consultant / Consultante en stratégie et organisation

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Description du poste : ✨ Et si vous transformiez votre envie de donner du sens à votre carrière en un projet entrepreneurial ambitieux ? Chez Orientaction, leader de l'orientation professionnelle et du développement des compétences, nous accompagnons depuis 2008 celles et ceux qui souhaitent révéler leur potentiel. Avec plus de 900 consultants et déjà 65 000 accompagnements réalisés, notre mission reste la même : aider chacun à trouver sa voie et à concrétiser ses ambitions. Aujourd'hui, nous ouvrons nos portes à des consultants en création d'entreprises passionnés et motivés, prêts à guider les talents de demain et à bâtir leur propre réussite. Si vous aimez accompagner, inspirer et créer des opportunités grâce à votre réseau, cette aventure est faite pour vous ! Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets entrepreneurial réalistes et inspirants : - Accompagner individuellement les porteurs de projets dans la définition et la structuration de leurs idées entrepreneuriales. - Fournir des conseils avisés sur les aspects juridiques et réglementaires liés à la création et à la gestion d'entreprise. - Élaborer des plans d'action[...]

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Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Aquila RH Lot-et-Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance. Notre client, une entreprise locale spécialisée dans l'expertise et leader technique au service des entreprises industrielles, recherche un Commercial International (F/H). Vos Missions : Prospecter et développer un portefeuille de clients (entreprises, organismes publics, etc.) en France et à l'international. Identifier les besoins techniques spécifiques, proposer des produits adaptés et argumenter sur leur valeur ajoutée. Établir des propositions commerciales (devis, programmes, plannings) et négocier les conditions contractuelles. Participer à des salons professionnels à l'international, conférences internationales, visites clients pour mettre en avant votre expertise. Assurer une veille marché (évolution des normes ISO, besoins émergents en santé/environnement et des innovations). Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour garantir la faisabilité et la qualité des prestations proposées. Conditions de Travail : Travail du lundi au vendredi. Voiture[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Alimentation - Supérette

Villedieu-les-Poêles-Rouffigny, 50, Manche, Normandie

Rattaché(e) à la Direction et basé(e) à Villedieu-les-poêles, le/la Responsable RH contribue à la performance sociale et économique de l'entreprise pour les sites de Caen, Saint Contest et Villedieu-les-poêles. Il/elle garantit le respect de la législation sociale, accompagne les managers dans la gestion quotidienne des équipes et développe les compétences des collaborateurs. 1. Gestion sociale & performance RH Assure la conformité en matière de droit du travail et de conventions collectives. Assure une veille légale et réglementaire, analyse les impacts et propose les adaptations nécessaires. Conseille la direction et les managers sur l'application des règles sociales et participe au dialogue social. Gère les instances représentatives du personnel et les élections professionnelles. Supervise les procédures disciplinaires et les ruptures de contrat (licenciements, ruptures conventionnelles). Suit les contentieux sociaux et les indicateurs RH (absentéisme, coûts, plannings). Propose des actions correctrices et participe à la définition des objectifs RH. 2. Développement des ressources humaines Gère les recrutements : diffusion des offres, présélection, participation aux[...]

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Gestionnaire de réseaux d'assainissement

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

En tant que Chargé du Patrimoine, vous serez amené à : - Paramétrer les gammes, réaliser l'inventaire des équipements et installations sur les différents sites et vérifier la qualité des informations ; - Etre référent sur la thématique énergie et veiller à l'efficacité opérationnelle (rechercher les gains, trouver des leviers d'efficacité sur des renouvellements d'équipement par exemple) ; - Accompagner les exploitants dans l'utilisation des outils métiers (GAMA, Canopé, Picru ) ; - Analyser les différents tableaux de bord pour fiabiliser l'activité ; - Suivre des contrôles levage, électriques, pression de l'ensemble des sites par les organismes réglementaires ; - Mettre à jour les base de données et travailler à la mise en place de la gestion patrimoniale et de la maintenance préventive à l'aide d'un outil d'hypervision. Pourquoi nous rejoindre? - De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle ; - Des opportunités d'évolution au sein du groupe en France et à l'international ; - Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle ; - Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles[...]

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Inspecteur / Inspectrice de contrôle de conformité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ligny-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

En 2025, envie de rejoindre le site de fabrication de bus le plus moderne d'Europe ? Nous vous proposons un poste de Contrôleur Conformité des bus H/F à Ligny-en-Barrois Votre quotidien est de vérifier la conformité entre la fiche technique et le montage des éléments réalisés sur les bus . Vous rédigez un rapport écrit des disfonctionnements qui sera transmis au service finitions pour modifications. Vous êtes capable de reconnaître les principaux organes mécaniques d'un bus. Horaires en 2*8 : alternance une semaine du matin et une semaine d'après-midi. Rémunération : taux horaire primes de panier, équipe et 13ème mois. Mission de plusieurs mois. Vous êtes attentif(ve) aux détails et êtes capable de rédiger un rapport d'intervention. - Une première expérience en contrôle qualité est souhaitable. Nous attendons votre candidature Transmettez votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée : - Compte Epargne Temps (8%) - Mutuelle et prévoyance. - Aide au logement . - Prêts bancaires - Formations et carrières - L'application[...]

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Opérateur(trice) de prod en montage-assemblage mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sourn, 56, Morbihan, Bretagne

L'agence Manpower PONTIVY recherche activement un opérateur de production (H/F), pour son client situé au Sourn. Le client est spécialisé dans le traitement et la valorisation des déchets organiques et végétaux. La mission d'une durée de trois mois renouvelable en intérim. Postulez dès maintenant ! Sur ce poste, vos principales missions seront : Respecter les instructions et procédures de qualité, les règles d'hygiène et de sécurité Assurer la production et vérifier le bon fonctionnement des étapes du processus industriel Horaires: Poste en 3*8 du mardi au samedi Avantages et rémunération: Taux horaire brut : 12,92 minimum (selon grille en interne) Indemnités de fin de mission CSE/CSEC CET à 8% Vous justifiez d'une première expérience réussie comme opérateur de production ? Vous êtes autonome, rigoureux(se) et réactif(ve) ? L'offre vous intéresse ? Postulez dès maintenant !!

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous intervenez au Centre socioculturel Georges Dehove à Valenciennes dans le cadre d'un remplacement congé maternité. VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - Assure une mission socio-éducative et d'insertion sociale et professionnelle dans le cadre du projet du Centre Social. - Construit et développe les actions transversales avec les autres secteurs du Centre social. - Favorise l'épanouissement et le développement de l'enfant par la mise en place d'actions socioéducatives en lien avec les parents, l'école et son environnement social, dans le cadre du projet du centre. - S'assure du bon accompagnement socio-éducative en direction des enfants et de leurs familles dans le cadre du projet de centre pour lutter contre les exclusions en prenant en compte de nouveaux enjeux sociaux comme l'égalité, la mixité filles/garçons et la lutte contre les discriminations. - S'assure du bon accompagnement de l'enfant, dans le cadre de sa citoyenneté et veille à son épanouissement dans un esprit de vivre ensemble. - S'assure de la mise en place des actions de prévention, de santé, et de parentalité. - Maintien et développe un partenariat constructif avec les parents et les partenaires intervenant[...]

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Comptable principal / Comptable principale

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Contrat proposé : Ce poste est à pourvoir d'ici janvier 2026 au plus tard, à temps plein (100%) au Siège à Lille. Finalité et conditions d'exercice : Rattaché à l'équipe comptable et la Directrice, vous travaillerez en liaison avec les autres services supports, l'ensemble des délégations (Chef de service, Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs et Agent administratif) ainsi que les partenaires (organismes bancaires et sociaux). Le comptable s'assure, de la gestion comptable, budgétaire et financière des comptes des personnes sous mesure de protection, tout en garantissant la transparence et la protection des intérêts des bénéficiaires. Vos principales activités : 1 / Elaborer les comptes de gestion 2 / Veiller à la tenue régulière des comptes des personnes sous mesure de protection 3 / Effectuer les paiements 4 / Etre en relation avec les établissements bancaires 5 / Exécuter et comptabiliser les opérations bancaires sur tous types de comptes (comptes chèques, livrets, placement divers) dans le respect des procédures légales et institutionnelles 6 / Assurer les rapprochements entre les écrites chiffrées et détecter les éventuelles anomalies 7 / Etablir annuellement[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale et AO

Emploi Enseignement - Formation

Fresnières, 60, Oise, Hauts-de-France

pour son développer son activité, une jeune entreprise recherche , un CHARGÉ(E) D'APPELS D'OFFRES / DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL (H/F) Secteur : Formation professionnelle (Sécurité, Secourisme, Incendie, Prévention, Habilitations) SST (Sauveteur Secouriste du Travail) Gestes qui sauvent Incendie / Équipier de Première Intervention (EPI) Gestes et postures / TMS Habilitations non électriques (H0B0, BS/BE) Nous intervenons sur l'ensemble du territoire national auprès d'entreprises, collectivités et organismes publics. vos missions : Rattaché(e) directement à la direction, vous aurez pour objectif principal de développer l'activité formation via les appels d'offres publics et privés. Identifier et surveiller les appels d'offres pertinents (Marchés publics, BOAMP, plateformes régionales, etc.) Analyser les cahiers des charges et sélectionner les lots adaptés à notre offre de formation Préparer les réponses administratives et techniques (avec le soutien de la direction) Suivre le dépôt des dossiers et assurer un reporting régulier Contribuer à la veille stratégique et à l'élargissement du portefeuille clients Profil recherché Expérience confirmée dans la réponse à[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nos trois grandes missions : Retraite : Mettre à jour le compte retraite tout au long de la carrière, préparer et verser la retraite des salariés et des travailleurs indépendants, améliorer le bien-être des retraités et agir pour le bien vieillir. Accompagnement social : Soutenir les assurés fragilisés par un problème de santé. Prévention des risques professionnels : Prévenir les risques professionnels dans les entreprises. MISSION & ACTIVITES Vous exercerez la profession d'assistant de service social. A ce titre vous contribuez à la prévention des risques liés à la santé : accès aux soins et prévention de la désinsertion professionnelle. Pour cela, vous serez amenés à : Effectuer un diagnostic de la situation de la personne dans son environnement et négocier avec elle les objectifs et modalités de l'intervention Mettre en œuvre, auprès de la personne un accompagnement psycho-social adapté, un plan d'aide et l'évaluer avec la personne concernée Solliciter les partenaires concernés pour actionner les leviers d'intervention Faire émerger, conduire et évaluer, en lien avec les populations et partenaires concernés, des projets d'action d'intérêt collectif Valoriser[...]

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Equipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons plusieurs équipiers polyvalents de restauration rapides H/F : - Accueillir et conseiller les clients - Préparer les produits dans le respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité de la marque. - Assurer une service impeccable dans le feu de l'action (commandes et encaissements); - Aimer prendre soin de nos clients; - Participer au nettoyage et à l'entretien du restaurant (cuisine et salle). Suite à votre candidature, vous serez convié à participer à une réunion d'information collective mi octobre en présence de l'employeur et de l'organisme de formation car en fonction de votre profil, une action de formation préalable à votre recrutement pourra être mise en place. Vous devez être inscrit(e) à France Travail pour bénéficier du parcours de formation.

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Plombier / Plombière chauffagiste

Emploi Administrations - Institutions

Cabestany, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Sous l'autorité directe du responsable du Chef d'équipe bâtiments, du chef de service bâtiment, vous aurez à effectuer les missions suivantes : Garantir le développement, la préservation et le bon fonctionnement de l'ensemble du patrimoine et des infrastructures municipales : bâtiments, énergies, équipement divers. Domaines d'activités principales : Participation aux réunions de travail Compte-rendu régulier à l'encadrement de son activité. Assurer l'ensemble des travaux d'entretien, de dépannage et de bon fonctionnement des équipements de plomberie, chauffage et ventilation au sein des bâtiments communaux Réalise des petits chantiers. - Effectue les coupes et les soudures sur tous types de tuyauteries (cuivre, PER, PE, PVC.). Pose et assemble les tuyaux. Installe les appareils sanitaires (éviers, lavabos, radiateurs, groupes VMC...) Remplace et raccorde les organes composant les installations hydrauliques (ballon d'eau chaude, radiateurs, pompe de chauffage.) Effectue les dépannages et des réparations sur les réseaux d'eau et d'évacuation (fuites, obstructions.) Réalise le détartrage et nettoyage préventif (douches, mousseurs.etc.). Effectue des travaux de lutte contre[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité du Conseiller de Formation Professionnelle (CFP) pilote de la cellule d'appel d'offres (CAO) et du Directeur du GIP FCIP Alsace, le titulaire du poste (f/h) sera amené(e) à mener les activités suivantes dans le cadre d'un renforcement du service actuel : Au niveau de la CAO : - Maitrise du cahier des charges pour les marchés suivis - Veiller au respect du déroulement du marché en lien avec le CFP - Participer aux réunions de coordination des marchés en lien avec le CFP - Coordonner les échanges avec les différent(e)s interlocuteurs/trices impliqué(e)s dans le dispositif de formation (homologues des autres académies, CFP) - Assurer la communication avec les partenaires dans le cadre des marchés (GRETA, Autres académies, France Travail, organismes d'insertion...) - Gestion et coordination (réception et compilation des positionnements Greta, transmission des BRS, participation aux COPIL avec le CFP) - Suivre les conventions des marchés attribués - Assurer le lien avec la cellule administrative et financière en vue de la refacturation - Assurer la complétude du tableau du marché AFC et autres - Suivre les dossiers de contrôle FSE - Avoir la capacité de venir[...]

photo Gestionnaire des opérations sur les marchés financiers

Gestionnaire des opérations sur les marchés financiers

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

VOTRE DIRECTION La Direction de la commande publique responsable compte 32 agent-es dont les missions sont de développer une approche transversale et partagée des contrats publics à destination de l'ensemble des services de la collectivité. Elle met en œuvre la politique des achats et de la commande publique responsable de la Ville et de l'Eurométropole conformément aux orientations définies par le schéma de promotion des achats socialement et écologiquement responsables (SPASER) en s'appuyant sur ses deux services : Partenariats et Achats et commande publique, pour un effectif total de 35 agent-es. Ainsi, elle accompagne et aide à identifier la solution contractuelle la plus adaptée et intervient en soutien des services opérationnels, sur les aspects administratifs, juridiques, stratégiques et financiers pour la mise en place et le suivi des concessions, délégations de service public et entreprises publiques locales de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg. VOTRE SERVICE Vous ferez partie du service Achats et commande publique, au sein duquel 24 agent-es mettent en œuvre et coordonnent la politique des achats de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg et,[...]

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Responsable HSE en industrie

Emploi Electricité

Saint-Louis, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Rattaché au Directeur QHSE, vos principales missions seront les suivantes : 1.Conformité et pilotage du système de management - Assurer la conformité aux exigences réglementaires locales et internationales (Code du Travail, ICPE, ISO 9001, 14001, 45001, 50001, etc.). - Maintenir et faire évoluer le système de management HSE (audit interne, plan d'action, reporting, suivi des indicateurs, certification, plans d'urgence.). - Agir en tant qu'interlocuteur privilégié auprès des autorités (DREAL, inspection du travail.), des partenaires externes et des organismes de certification. 2.Culture prévention et animation du site - Déployer la culture HSE sur l'ensemble du site, avec des actions de sensibilisation, de formation et de communication adaptées à tous les niveaux de l'organisation. - Coordonner les campagnes, formations, habilitations et ateliers pratiques liés à l'HSE. - Animer les comités HSE, les remontées de situations dangereuses et les visites sécurité terrain. 3.Gestion des risques, incidents et amélioration continue - Réaliser les analyses de risques, définir les mesures de prévention et coordonner leur mise en oeuvre. - Mener les enquêtes en cas d'incident ou[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Vaulx-en-Velin, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Organisme de formation continue et d'apprentissage, le GRETA CFA Lyon Métropole est implanté dans le bassin lyonnais. Nous accompagnons salariés, demandeurs d'emploi, personnes en reconversion et jeunes dans leurs projets d'évolution professionnelle, grâce à une offre de formation adaptée aux besoins du marché du travail. Dans le cadre d'un départ, nous recherchons : Un(e) Assistant(e) administratif(ve) et pédagogique Lieu : Villeurbanne (sur 2 établissements différents) Vos missions principales : Au sein du site la Martinière Monplaisir, vous contribuerez à : Suivi et gestion administrative : - Traitement et suivi administratif et financier des actions de formation (attestations de présence, rémunérations stagiaires, conventionnement, facturation). - Gestion des dossiers stagiaires (dossier individuel, présences, relations employeurs,...) - Saisie régulière dans le SI des données d'activité et du suivi des formations des stagiaires. - Saisie des informations sur les progiciels des financeurs. - Accueil téléphonique et mise en relation avec les interlocuteurs et les clients. - Accueil et information des stagiaires. - Réalisation des convocations aux réunions, examens,[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Caluire-et-Cuire, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce cabinet de Conseil RH et de Gestion de la Paie innovant recherche un Gestionnaire de Paie - ADP pour renforcer son pôle social basé à Caluire-et-Cuire. Vous bénéficiez d'un cadre de travail agréable : bureaux neufs avec parking privatif, équipe soudée ainsi qu'une véritable culture QVT : Télétravail, Comité d'Entreprise, RTT, TR, Primes... Sous la supervision du Responsable, vous prenez en charge la gestion complète de la paie et de l'administration du personnel sur SILAE. Vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des opérations courantes et intervenez en équipe sur du Conseil RH. Vos principales missions : Établir les bulletins de paie et les déclarations sociales (DSN) Assurer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie des salariés Conseiller les clients sur les questions courantes de droit social Assurer une veille légale et conventionnelle Gérer les échanges avec les organismes sociaux Participer aux missions exceptionnelles Les Avantages : Rémunération selon profil et évolution possible 35 000 - 40 000€ + Primes Contrat annualisé base 35H Tickets restaurant et Mutuelle 100% Accord de télétravail 1 à 2 jours semaine Logiciel SILAE Comité d'entreprise Confidentialité[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Vénissieux, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans un contexte d'évolution, nous cherchons un.e assistant.e de direction, afin d'assurer la bonne gestion des demandes d'adhésion, de subventions et d'agréments. Vous aurez comme missions principales : Soutien administratif à la vie associative : Préparation et suivi des CA et des AGO et AGE Mise en forme et envoi des différents documents à la préfecture, suivi rédaction et mise en page du rapport d'activité Gestion du courrier et de la boite mail d'accueil de l'association Gestion financière et administrative : Édition et suivi de la facturation Paiement des factures et réalisation des virements en lien avec le responsable administratif et financier Classement et transmission des éléments comptables au cabinet comptable Gestion des services généraux (téléphonie, assurance, commande fournitures.) Gestion RH en collaboration avec la responsable RH Diffusion des demandes de recrutements, élaboration des contrats, préparation des équipements (PC, tel et outils informatiques), accueil des nouveaux salariés Suivi des dossiers des salariés Remontée des éléments de paies, suivi des absences et congés en lien avec la responsable RH Gestion administrative des[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Vénissieux, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans un contexte d'évolution, nous cherchons un.e assistant.e de direction, afin d'assurer la bonne gestion des demandes d'adhésion, de subventions et d'agréments. Vous aurez comme missions principales : Soutien administratif à la vie associative : Préparation et suivi des CA et des AGO et AGE Mise en forme et envoi des différents documents à la préfecture, suivi rédaction et mise en page du rapport d'activité Gestion du courrier et de la boite mail d'accueil de l'association Gestion financière et administrative : Édition et suivi de la facturation Paiement des factures et réalisation des virements en lien avec le responsable administratif et financier Classement et transmission des éléments comptables au cabinet comptable Gestion des services généraux (téléphonie, assurance, commande fournitures.) Gestion RH en collaboration avec la responsable RH Diffusion des demandes de recrutements, élaboration des contrats, préparation des équipements (PC, tel et outils informatiques), accueil des nouveaux salariés Suivi des dossiers des salariés Remontée des éléments de paies, suivi des absences et congés en lien avec la responsable RH Gestion administrative des[...]

photo Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi

Villefranche-sur-Saône, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour une personne en situation de handicap résidant à Villefranche-sur-Saône (69400), nous recherchons un/une assistant(e) de vie pour compléter son équipe de jour. L'employeur ne présente aucune altération de ses capacités intellectuelles et sait communiquer sur ses besoins. Le travail consiste à accompagner la personne pour l'aider dans la réalisation des gestes de la vie quotidienne à son domicile. Profil recherché : quelqu'un de fiable, bienveillant, motivé et ayant envie d'apprendre. Si vous n'êtes pas formé, possibilité de suivre une formation pris en charge par l'employeur. Avantages : prise en charge des frais de transports ou indemnités kilométriques, flexibilité sur l'organisation, sorties culturelles, accès à divers module de formation via l'organisme IRCEM (https://www.institut.iperia.eu/), etc. Contrat CDI. Une intervention de 12 heures hebdomadaire. Les jours et horaires d'interventions seront à confirmer le jour de l'entretien, en fonction des disponibilités du candidat. Salaire horaire brut à 15,36 €/h, soit un net de 12,00 € /h. Ici, la rémunération inclus 10% de congés payés. A noter que chaque heure travaillée sera rémunérée (pas de forfait). Permis[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'AFSAME recrute un(e) Assistant(e) Administratif(ve) & RH/Paie (H/F) pour compléter son équipe du Pôle Administratif à GRAY (70). Poste à pourvoir de suite en CDI. VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ : Au sein du Pôle Administratif, vous serez un véritable pilier de l'organisation, en lien direct avec la direction et les équipes RH. Vos missions seront variées et stratégiques : - Accueil physique et téléphonique du siège - Support administratif à la direction : courriers, convocations, comptes rendus. - Gestion logistique : fournitures, courrier, organisation administrative - Gestion complète de la paie : collecte des variables, bulletins, DSN, relations organismes sociaux - Suivi du plan de formation : inscriptions, remboursements, bilans - Gestion de la prévoyance : inscriptions, suivi des dossiers - Suivi administratif du personnel : contrats, absences, visites médicales, dossiers RH LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS : - Formation Bac+2 minimum en gestion, RH ou équivalent - Expérience confirmée sur un poste similaire, idéalement en milieu associatif ou médicosocial - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) - Rigueur, sens de l'organisation, autonomie[...]

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Directeur / Directrice des travaux bâtiment

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Albain, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

CDD de 12 mois à partir de février 2026. En tant que Responsable Construction, vous pilotez la réalisation des bâtiments et restaurants Areas, de la phase étude à la livraison, dans le respect des délais, des coûts, des normes réglementaires et des exigences de qualité. Vous représentez la Maîtrise d'Ouvrage/Maîtrise d'Ouvrage Déléguée Areas auprès des partenaires externes et travaillez en étroite collaboration avec le Responsable Projet. Vos principales responsabilités : Développement : - Analyser et viabiliser les dossiers concours (technique, économique, planning) - Apporter une expertise technique pour optimiser les projets en phase amont Phase Études : - Piloter la contractualisation des équipes de Maîtrise d'Œuvre - Contribuer aux phases APS/APD aux côtés du Responsable Projet - Accompagner les démarches administratives (GN10, DACAM, permis de construire...) - Coordonner la réalisation des Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE) - Réévaluer les études techniques et les budgets prévisionnels - Négocier et optimiser les coûts de construction Phase Chantier : - Superviser l'exécution des travaux jusqu'à la livraison finale - Adapter le programme aux réalités[...]

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre du remplacement de notre salariée en congé maternité, nous recherchons un(e) secrétaire médical H/F à 60%. Vos principales missions seront : - Accueillir les enfants et leur famille, - Planifier et annuler les rendez-vous, - Mettre en forme les comptes rendus médicaux. - Effectuer les demandes de prise en charge auprès des organismes de Sécurité Sociale - Saisir et suivre les dossiers administratifs des enfants dans notre logiciel. - Participer aux réunions et rédiger leurs comptes rendus. - Réaliser divers courriers et documents internes. Votre profil : Formation : Niveau BTS assistant de gestion souhaité. La maitrise de l'orthographe, de l'outil informatique ainsi des logiciels Word et Excel est impératif. Ce poste requiert un sens de l'organisation, de l'empathie, de la discrétion ainsi qu'une prise d'initiative et du travail en équipe. Le poste est à pourvoir le lundi, mardi et jeudi sur le site de La Flèche.

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

CDD 6 mois (renouvelable 6 mois) - LE MANS VOS PRINCIPALES MISSIONS VOS PRINCIPALES MISSIONS Sous la responsabilité de la Directrice Régionale et de la Cheffe de service, vous aurez pour missions principales au sein de notre dispositif DANH (Dispositif Alternatif au nuitée Hôtelière) : - La mise en œuvre des prises en charge globales individualisées - Participer à l'élaboration des objectifs du contrat de séjour - Permettre l'accès aux droits des ménages accueillis - Accompagner et soutenir les résidents dans leurs démarches administratives, sociales, sanitaires, parentales et l'accès à l'emploi et au logement - Orienter vers les organismes nécessaires à l'évolution favorable de la situation des résident(e)s - La mise en œuvre d'actions collectives d'information, de prévention ou de formation - Rédiger des notes et rapports sociaux à destination des partenaires et administration (ASE, bailleurs, etc.) Confronté(e) à de nombreuses problématiques (protection de l'enfance, accès aux soins, surendettement, handicap, violences conjugales, régularisation administrative, accès aux droits.etc) votre action aura pour finalité l'accès à un logement adapté pour les ménages[...]

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Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Au sein de la Direction des Ressources Humaines et plus précisément du Service Administration des Ressources Humaines (SARH), le bureau Carrière / Paie (9 gestionnaires et un chef de bureau) intervient notamment dans la gestion des carrières et des contrats, dans la gestion du temps de travail, de la paie, des frais de déplacements, du contrat groupe (prévoyance), dans la veille réglementaire sur les statuts et les éléments de la paie. Il contribue au développement des relations avec les agents, la paierie départementale et les organismes sociaux et conseille les directions et les agents dans son domaine de compétences. Le Bureau Carrière / Paie (BCP) recherche un CHARGÉ DE GESTION CARRIERE ET PAIE (H/F) VOS MISSIONS - Vous mettez en œuvre et assurez le suivi de l'ensemble des procédures de gestion administrative du personnel, dans le cadre réglementaire et statutaire en vigueur. Pour cela, vous êtes chargé d'un portefeuille d'agents et travaillez en équipe au sein d'un trinôme. - Vous rédigez l'ensemble des documents administratifs relatifs à la gestion de carrière des agents titulaires ainsi qu'aux agents contractuels : arrêtés, contrats, déclarations de vacance[...]

photo Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

UMANEIS RH, Cabinet Conseil en Ressources Humaines spécialiste du secteur Médico-Social, recrute le Directeur Administratif et Financier h/f de l'Adapei de la Sarthe. Acteur reconnu du secteur médico-social et affiliée à l'Unapei, l'Adapei de la Sarthe (1100 professionnels, 80 M€ de budget, 50 établissements et services) accompagne 2000 personnes en situation de handicap. Dans le cadre du projet associatif et de siège, de la démarche qualité et par délégation du Directeur Général, vous pilotez l'ensemble des activités comptables, financières, budgétaires, achats et systèmes d'information. Membre du CODIS (Comité de Direction Stratégique), vous participez à la réflexion stratégique, aux évolutions organisationnelles et au développement de l'association. Vous apportez un regard stratégique auprès de la Direction générale et êtes un acteur privilégié des projets conduits par l'Association. Au côté des Directeurs, vous participez à la dynamique managériale lors du CODIS ainsi que dans la conduite, le pilotage ou la participation à toutes les actions relatives aux volet Administratif et Financier. Manager d'une équipe de 14 collaborateurs, vos missions sont les suivantes[...]

photo Responsable de centre de profit

Responsable de centre de profit

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Nous recrutons pour le compte de notre client, une entreprise reconnue depuis plusieurs décennies pour son expertise dans les travaux publics. Acteur de référence sur son marché, elle recherche aujourd'hui un(e) Chef d'Agence (H/F) pour accompagner son développement. Alliant dimension humaine et présence nationale, elle s'appuie sur plusieurs centres de travaux et sur des équipes engagées, qui incarnent les valeurs de proximité et de convivialité. Cette culture d'entreprise, fondée sur des relations durables et une forte cohésion, se reflète dans les liens qu'elle entretient avec ses clients et ses partenaires. Les missions du poste : Rattaché(e) à la direction, vous êtes responsable d'un centre de profit. Vous avez pour mission principale d'accompagner vos équipes dans l'atteinte de leurs objectifs, de les conseiller dans la stratégie générale, dans l'organisation de leur exploitation et de développer l'offre commerciale de la société. Pour cela vous devez élaborer et animer la politique commerciale de l'agence en mettant en place des plans d'actions. Vous serez amené(e) à réaliser la prospection de nouveaux clients et d'étudier la rentabilité de l'ensemble des marchés[...]

photo Responsable de l'administration du personnel

Responsable de l'administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez une entreprise familiale spécialisée dans le domaine des travaux publics, en tant que Responsable Administration du Personnel & Comptabilité Fournisseurs H/F. Poste à pourvoir en CDI, secteur de Chambéry. Vous avez déjà une expérience dans le secteur du BTP et une formation en RH, paie ou comptabilité ? Votre profil m'intéresse, appelez le Cabinet de recrutement Manpower de Savoie et demandez Amandine. Vous êtes le pilier administratif de l'entreprise ! À la croisée des Ressources Humaines et de la comptabilité fournisseurs, vous assurez une gestion rigoureuse du personnel tout en veillant à la bonne tenue des comptes fournisseurs, dans le respect des spécificités du secteur du BTP. Administration du Personnel & RH -Collecte et transmission des éléments variables de paie au cabinet comptable -Vérification des bulletins de paie -Déclarations sociales spécifiques au BTP : Caisse des Congés Payés, Intempéries -Suivi des arrêts maladie, accidents du travail, et relations avec la CPAM -Rédaction des contrats, avenants, DPAE -Organisation des visites médicales et suivi des habilitations -Gestion de la formation professionnelle (OPCO, planning, suivi)[...]

photo Chargé / Chargée de relation client

Chargé / Chargée de relation client

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement, vous intégrerez notre équipe d'accueil, composée de 14 personnes. Premier interlocuteur du public, l'accueil physique a un rôle clé en matière de qualité et d'efficacité. Il est la vitrine de notre institution et reste un canal de contact privilégié. Notre accueil de Chambéry est ouvert au public du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 16h30, à l'exception du mercredi après-midi. Aussi en qualité d'agent d'accueil, vous assurez un service quotidien de proximité auprès de nos assurés ainsi que des actions d'appels sortants. En principales missions, vous : - Promouvez les téléservices accessibles en autonomie et plus généralement accompagnez les assurés vis-à-vis de l'offre numérique - Accompagnez les assurés à la réalisation de leurs démarches en ligne - Délivrez une réponse générale de premier niveau - Assurez des activités de back-office principalement orientées vers des campagnes d'appels sortants Une formation en interne sera assurée dès la prise de poste. En tant qu'entreprise responsable, la Caisse primaire de la Savoie est attachée à la qualité de vie au travail de ses salariés : prise en charge des mobilités douces,[...]

photo Conseiller(ère) en validation des acquis de l'expérience

Conseiller(ère) en validation des acquis de l'expérience

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La CARSAT Rhône-Alpes est un organisme de droit privé chargé de l'exécution d'une mission de service public. Elle intervient sur les sujets de la retraite, de l'accompagnement social et des risques professionnels Un des enjeux de l'Assurance Retraite est d'assurer l'accès aux droits et d'améliorer le traitement et le suivi des dossiers des assurés. Cette amélioration de la qualité globale de service due aux assurés passe par l'information sur leurs droits et devoirs en fonction de leur situation et de la législation retraite qui leur est applicable, l'engagement d'assurer la continuité de leurs ressources, la garantie de l'accès aux droits ou au paiement des différentes prestations retraite en fonction de leur situation individuelle Les Conseillers/ères Retraite sont les interlocuteurs/trices privilégié(e)s des assurés et, de fait, jouent un rôle important dans l'image de la CARSAT renvoyée au travers de leurs pratiques professionnelles Missions Les Conseillers/ères Retraite seront chargé(e)s de Accueillir et accompagner les assurés (accueil physique, téléphonique ou numérique) L'accueil en agence se fait sur rendez-vous, à hauteur d'une demi-journée par semaine. Conduire[...]

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Responsable HSE en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Aumale, 76, Seine-Maritime, Normandie

En tant que Responsable HSE, vous rejoignez le département Hygiène, Sécurité, Environnement et intégrez le Comité de Pilotage (COPIL) du site. Véritable référent(e) HSE, vous jouez un rôle clé dans la performance globale et la culture sécurité de l'entreprise. Il s'agit d'un acteur international reconnu dans la conception, la fabrication et la distribution de dispositifs médicaux et de solutions innovantes pour le secteur de la santé. Vos missions Management du système HSE Piloter et garantir la conformité du système HSE selon les normes ISO 14001 et ISO 45001. Déployer et faire respecter la politique HSE auprès de l'ensemble des collaborateurs. Animer les revues de direction et les réunions COPIL HSE, en étant force de proposition pour l'amélioration continue. Suivi et amélioration continue Suivre les indicateurs et objectifs HSE, définir et mettre en œuvre les plans d'actions correctives. Développer la communication interne HSE et sensibiliser les équipes. Élaborer et suivre le plan d'audit interne, réaliser les audits HSE et piloter les audits externes ponctuels. Gestion des risques et conformité réglementaire Mener les enquêtes d'accidents et de presqu'accidents,[...]

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Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Emploi

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

La CAF des Yvelines est un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public. Elle appartient à la branche Famille du régime général de la Sécurité sociale. Elle soutient plus de 255 400 allocataires pour un budget total de plus d'1,4 milliard d'euros de prestations légales et plus de 160 millions d'euros en action sociale. Aux côtés des familles yvelinoises, les 600 collaborateurs de la Caf des Yvelines accompagnent chaque jour les familles yvelinoises dans toutes les étapes de leur vie. La Caf des Yvelines propose une offre globale de service au plus près des besoins des familles, en assurant le versement des prestations légales et la mise en place d'une politique d'action sociale. Les services de la Caf sont répartis sur 2 sites : le siège (Versailles) et 1 agence (Mantes-la-Jolie). Nous recrutons pour la direction des allocataires et des partenaires. Cette direction regroupe les métiers liés à la gestion de notre public (Allocataires) et, également les métiers liés à la mise en œuvre de notre politique d'action sociale (familles, partenaires). Le Centre national d'appui portail partenaires a pour mission : sur le plan local et national, de gérer les[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

L'Association Agena recherche pour son service Espace Rencontre un.e travailleur.euse social.e, dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous êtes : - Educateur.rice Specialisé.e - Educateur.rice Jeunes Enfants Vous aurez pour principales missions : - Recueillir les informations sur la situation de la personne et déterminer avec elle le mode d'intervention socioéducative selon les besoins identifiés. - Définir un projet d'accompagnement social avec les personnes, la famille et en assurer le suivi. - Effectuer les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, scolaires, - Faire des passages de bras, etc. Travail du Mercredi au Dimanche. 35h. Rémunération selon les accords CHRS. Prime Ségur. Reprise d'ancienneté selon les accords.

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Programmeur industriel / Programmeuse industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Castelsarrasin, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Pour renforcer l'équipe de notre client, nous recherchons un(e) informaticien industriel / automaticien(ne) polyvalent(e) et autonome, capable de prendre en charge l'intégralité des projets d'automatisme, de l'analyse fonctionnelle à la mise en service Rattaché(e) au Responsable d'Affaires, vous intervenez sur des projets variés en automatisme et informatique industrielle : - Participer aux revues de lancement et de suivi de projet - Rédiger les analyses fonctionnelles et organiques, et concevoir les études techniques à partir de cahiers des charges - Réaliser les schémas électriques, assurer le suivi de câblage - Développer et maintenir les standards de programmation - Programmer les automates et concevoir les IHM / supervisions - Réaliser les tests en plateforme et sur sites clients (en France) - Assurer la mise en service, la formation utilisateurs et le SAV - Rédiger les supports techniques et manuels opérateurs - Présenter les projets au client en binôme avec le Responsable d'Affaires Vous interviendrez aussi sur : - Des modifications de systèmes existants - Des dépannages et interventions de maintenance sur site Profil recherché - Formation : Bac2[...]

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Mécanicien / Mécanicienne de véhicules industriels

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Vous rêvez de travailler dans la mécanique poids lourds, mais vous n'avez pas encore les qualifications nécessaires ? Le GEIQ Transports Occitanie vous accompagne pour vous former tout en travaillant et vous garantir un emploi durable dans un secteur en pleine expansion. Un parcours clé en main : Nous organisons votre parcours de formation qualifiante et vous accompagnons tout au long de votre contrat de professionnalisation de 12 mois. Vous intégrerez l'atelier de réparation d'une entreprise adhérente située à Montauban, au sein d'une équipe dynamique. En alternance avec un organisme de formation, vous préparerez un CAP Mécanique sur Véhicules Industriels. Vos missions en atelier (40h/semaine) et sur site lors des dépannages, vous participerez à : - L'entretien courant des véhicules lourds, - Les interventions sur freins, suspensions, pneumatiques, vidanges, embrayages, et petite carrosserie, - Les diagnostics de pannes et les réparations mécaniques, électriques, hydrauliques ou pneumatiques, - L'utilisation d'une valise de diagnostic, - Le dépannage sur site, avec un parc d'environ 80 moteurs à entretenir. Profil recherché - Connaissances de base en mécanique souhaitées, -[...]

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Plombier / Plombière chauffagiste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Synergie recherche un plombier/chauffagiste H/F sur Moissac. Si vous êtes un(e) expert(e) des installations sanitaires, des systèmes de chauffage et que vous avez un don pour résoudre les problèmes complexes, alors cette opportunité est faite pour vous ! Vous serez responsable d'assurer la qualité des installations (pose de sanitaire, chauffages, clim etc...), de réaliser de réparations. Profil recherché : - Une expérience avérée en tant que Plombier(ère) qualifié(e) et autonome - Un sens du service client et une approche professionnelle - Une capacité à travailler en équipe et à s'adapter à des défis variés Cette offre est faites pour vous! Alors, postules! Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Dégorger des canalisations - Effectuer le raccordement des appareils sanitaires au réseau d'eaux usées - Repérer les dysfonctionnements des installations et déterminer des actions correctives - Conseiller une clientèle ou un public - Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude - Installer un réseau de gaz après[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Tour-d'Aigues, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vos missions: Sous la responsabilité de la RRH, et en veillant à maintenir une réelle proximité avec les équipes au sein de nos différents établissements ainsi qu'au Siège Social, vous interviendrez sur les missions suivantes : Gestion administrative du personnel - de l'entrée à la sortie du collaborateur o Assurer la gestion complète des dossiers du personnel : préparation des embauches, réalisation des DPAE et rédaction des contrats de travail o Collecter et enregistrer les éléments variables pour la préparation de la paie, tout en garantissant la mise à jour régulière des dossiers salariés o Gérer les affiliations à la mutuelle et les déclarations sociales correspondantes o Organiser et suivre les visites médicales obligatoires des collaborateurs o Accompagner les processus d'intégration et de départ o Veiller à la conformité des procédures disciplinaires, de licenciement et de rupture conventionnelle, en lien avec la réglementation en vigueur o Rédiger et délivrer divers documents administratifs et attestations (certificats, avenants, attestations employeur, etc.) o Mettre à jour et fiabiliser les tableaux de bord et indicateurs RH o Participer activement à la communication[...]